ASSESSORS I CONSULTORS
A L'ESCALA

La sentencia exige que la empresa tenga que cumplir con su obligación de aclarar y desglosar todos los conceptos salariales variables, atrasos e incidencias, con los requisitos de claridad y transparencia que se deducen del art. 29.1 párr.3º del Estatuto de los Trabajadores y de la Orden de 27/12/1994 que rigen en esta materia. Aclara que la cuestión no es la falta de conceptos salariales en la nómina, si no la falta de información que permita comprender cómo se calculan determinados importes y poder verificar su corrección. Es insuficiente que la nómina se limite a enumerar conceptos y cuantías

El TS fija los criterios generales sobre la nueva configuración del recurso de casación tras la reforma introducida por la LO 1/2025. El alto Tribunal establece que además de identificar adecuadamente el núcleo de contradicción y la sentencia de contraste, la parte recurrente debe justificar que el asunto presenta interés casacional objetivo, bien porque concurren circunstancias que aconsejen un nuevo pronunciamiento de la Sala, bien porque la cuestión posea trascendencia o proyección significativa, o bien porque el debate sea relevante para la formación, consolidación o acomodación de la jurisprudencia.

El TSJ de Cantàbria recorda que aquest tipus de dietes tenen com a objectiu compensar les despeses en menjar i desplaçaments que els empleats realitzen per al desenvolupament de la seva activitat laboral, motiu pel qual, amb caràcter general, estan exemptes de tributació a l'IRPF. Tot i això, el tribunal matisa que quan aquestes quantitats s'abonen tots els mesos pel mateix import, deixen de complir la seva funció compensatòria. En no respondre a despeses variables o puntuals, perden la naturalesa de dieta i passen a considerar-se una part més del salari, cosa que implica la seva subjecció a l'IRPF.

La pràctica totalitat de CCAA de règim comú estan frenant les rebaixes fiscals que van aprovar en exercicis passats, segons adverteix l'Autoritat Independent de Responsabilitat Fiscal al seu darrer informe. L'única excepció és Madrid, que continua augmentant les reduccions fiscals. Les xifres aportades per l'Airef són les següents: en el període 2026-2030, les mesures fiscals permanents adoptades per les CCAA suposaran una pèrdua de recaptació d'uns 1.150 milions, davant dels 1.409 milions que es va renunciar a ingressar al període anterior. L'impost que continua concentrant el 2026 les rebaixes més grans és l'IRPF, en el seu tram autonòmic, que, no obstant, ha augmentat la recaptació a gairebé tots els territoris.